1、聯袂重組“三周年”，産能翻番創奇迹
今年，與溫氏重組後的“新京海”已經走過了三年征程。在這1000多個日子裏，公司上下(xià)掀起了一(yī)股“全員創業、全力創新”的“雙全雙創”熱潮。公司産能規模、生(shēng)産業績、經營績效，以及項目推進、管理提升等方面都取得了巨大(dà)的成績，淨資産收益率、銷售利潤率創下(xià)全囯同行業之最，三年實現淨利潤11.82億元，累計繳納稅收2.53億元，從而向社會交出了中(zhōng)國白(bái)羽肉雞種業高質量發展的精彩答卷。
2、生(shēng)産業績“攀新高”，績效領跑全行業
今年，全公司以如東分(fēn)公司總投資9.5億元、總存欄100萬套父母代種雞的生(shēng)态産業園全面投産爲契機，通過細化技術管理、優化操作流程、強化生(shēng)物(wù)安全等措施，在祖代、父母代種雞的多個生(shēng)産指标上再創新高。祖代種雞70群全期平均受精率達到93.08%，入舍母雞産種雛數達86.5套；父母代種雞連續五群種雞育成率達96%以上，創造了新的父母代飼養紀錄；父母代種雛一(yī)周死淘率、鑒别誤差率均在1%以内，赢得了客戶的口碑和市場的認可。全年，公司淨資産收益率和銷售利潤率兩大(dà)财務核心指标繼續領跑全行業。
3、認真學習“二十大(dà)”，凝心聚神繪藍圖
今年，公司繼續堅持以黨建引領生(shēng)産經營，運用各種黨員教育渠道，教育和激勵廣大(dà)黨員充分(fēn)發揮先鋒模範作用，在感悟黨恩中(zhōng)增強信念，在激發愛黨愛國熱情中(zhōng)促進幹部職工(gōng)聽黨話、跟黨走。尤其是二十大(dà)召開後，及時組織黨員幹部認真學習二十大(dà)精神，以紮實措施推動二十大(dà)精神入腦入心，落地生(shēng)根，爲譜寫“中(zhōng)國式現代化”的京海篇章而努力奮鬥！
4、大(dà)膽創新“雞住樓”，突破傳統促跨越
今年，公司決策層自信自強、守正創新，在克服疫情影響的基礎上，以投入上億元資金推動産業拓展，用創新思維突破“平房”養雞傳統模式，爲全面開創“建樓”飼養新紀元跨出了裏程碑式的第一(yī)步。這種集立體化、集約化、規模化、标準化、智能化于一(yī)體的劃時代新模式，不但提升了公司肉雞種業競争力，還促進了優勢特色産業發展水平，對夯實産業發展基礎具有重要意義。
5、奮力攻堅“引祖代”，市場份額再領先
2022年，英國、荷蘭、波蘭、西班牙等國仍處于封關狀态，美國活禽引種禁令雖然解除，但今年禽流感疫情不斷，導緻我(wǒ)國祖代種雞引種持續低迷。在此形勢下(xià)，我(wǒ)公司作爲行業副會長單位，積極溝通農業農村(cūn)部和海關總署，并精心組織、排除萬難，克服引種對隔離場建設、國内外(wài)檢驗檢疫、國内港口接運等因疫情防控帶來巨大(dà)的挑戰，最終全年完成引種達5.35萬套，在全國AA祖代種雞進口總量中(zhōng)的份額繼續保持全國第一(yī)。
6、樹規立矩“嚴内控”，鉚足幹勁煥活力
今年，集團公司多次召開内控管理會議，并新修訂了《企業管理手冊》，規範了管理制度，提高了工(gōng)作效率，增強了市場競争力。全體京海人鉚足勁、拉滿弦、撸起袖，加油幹，以飽滿的熱情、高昂的鬥志(zhì)和奮發有爲的工(gōng)作狀态，着力把各項工(gōng)作抓緊、抓細、抓實，奮力開創了集團公司高質量發展的新局面，爲鄉村(cūn)振興貢獻了京海力量！
7、精準研判“開新局”，齊心協力謀未來
一(yī)年來，公司精準研判當前發展趨勢，明确方向和路徑，大(dà)力實施由國家批準建設的江蘇省蘇系肉雞優勢特色産業集群項目，并着手建設中(zhōng)國肉雞産業大(dà)數據服務平台，全面推進肉雞産業數字化變革、效率變革、動力變革，努力開創肉雞産業高質量發展新局面，爲健全京海肉雞産業鏈和供應鏈夯實基礎。
8、夏日酷暑“戰高溫”，排除萬難保安全
今年夏天，江蘇地區出現了罕見的持續45天、超35℃的高溫天氣，爲養殖行業出了一(yī)道難于應對的必答題。公司上下(xià)齊心協力、同舟共濟，以頑強拼搏的戰鬥精神和恢弘氣勢，努力奮戰高溫高濕，最終以零事故的奇迹取得決戰決勝，爲實現公司 “百億願景，百年京海”的遠大(dà)目标作出了實實在在的貢獻！
9、同心同德“強合作”，攜手奮進續輝煌
今年，公司加大(dà)與政府部門、科研院所、龍頭企業和高等院校的對接力度，不斷深化交流合作，推動精準對接，實現優勢互補、共謀發展。省委辦公廳、省農業農村(cūn)廳、南(nán)通海關、如東縣委政府、海門區委政府等主要領導莅臨京海開展專題調研；中(zhōng)國畜牧業協會、省畜牧總站、國家肉雞産業技術體系、揚州大(dà)學等了解企業需求，開展技術服務；公司與南(nán)通、海門市監局簽訂“旗艦領航”行動三年共建協議，搶抓機遇、追趕超越；溫氏股份、江蘇泰森(sēn)到訪京海，分(fēn)享經驗做法，實現攜手奮進。
10、開拓進取“添動力”，履職盡責顯擔當
一(yī)年來，公司遵循肉雞産業發展規律和時代要求，順勢而爲，抓住機遇，迎接挑戰，持續大(dà)力投入研發創新，先後榮獲江蘇省畜牧生(shēng)态健康養殖示範場、江蘇省“禽白(bái)血病”淨化創建場、南(nán)通市“4+1”工(gōng)作先進基層科協組織等榮譽。董事長顧雲飛先後受邀主持了多場行業頂級學術交流和“領袖風暴”會議，聚力攻堅痛點難點，推動産業高質量發展，再次顯示了京海作爲中(zhōng)國畜牧業協會禽業分(fēn)會執行會長的責任擔當。